彼は、昨今の女性活躍推進法などにちょっとやりすぎ感を感じているらしい。 企業における雇用状況の開示が義務化される範囲が広くて、やりたくないのにやらされる女性・実力がないのに登用される女性が多いのではないか？と感じているみたい。 たしかに、形…
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